Seniorjobordningen er en ordning i Danmark, der skal hjælpe personer på 55 år eller derover med at finde eller bevare et job. Formålet er at gøre det nemmere for ældre arbejdstagere at blive på arbejdsmarkedet, især hvis de har svært ved at finde almindeligt arbejde på grund af alder eller helbred.
Ordningen fungerer ved, at kommuner kan tilbyde seniorjob til personer, som er berettiget, hvis de er tæt på at gå på pension og ikke kan få et passende job gennem det normale arbejdsmarked. Seniorjob er typisk tilpassede stillinger med nedsat arbejdstid eller særlige opgaver.
- Man skal være mindst 55 år for at få et seniorjob.
- Man skal være visiteret af sin kommune til ordningen.
- Seniorjob ordningen støtter personer, der har svært ved at finde job på grund af alder eller helbred.
- Stillingerne tilpasses ofte med hensyn til arbejdstid og opgaver.